2022年5月19日安全红黑榜

安全红黑榜之黑榜

一：煤炭大市接连发生4起煤矿安全事故

进入5月份以来，陕西省榆林市接连发生4起煤矿安全事故，煤矿安全生产形势十分严峻。5月7日至11日，国家矿山安全监察局陕西局党组书记、局长张巍带领相关监察处室人员组成督查组，对榆林市煤矿安全生产工作开展了督导检查，并延伸对该市部分煤矿进行了明查暗访。

在府谷县三道沟煤矿，督查组联合榆林市、府谷县煤矿安全监管部门人员分成5个检查组，对该矿开展了为期一天半的系统检查。各检查组深入该矿井上井下，对该矿岗位安全生产责任制落实、安全隐患排查治理、监测监控系统使用、井下灾害治理、设备设施智能化改造等工作进行了全面检查，共发现问题隐患14条，行政罚款18.5万元。

二：国务院安委会督查普洱非煤矿山：风险告知岂能“一牌了之”？

4月26日至28日，国务院安委会第十四综合检查组来到普洱，对该市交通、消防、非煤矿山等多个重点行业领域进行检查。其间，记者随组内非煤矿山专家深入普洱市多个非煤矿山企业检查。

专家来到云南尖峰水泥有限公司，该企业有生产规模分别为90万吨/年的水泥用石灰岩矿山2座和生产规模为10万吨/年的砂岩矿1座。

综合检查组在进行矿山现场检查时发现，企业虽然开展了“双重预防机制”创建，但仅在矿山总出入口处设置了风险告知牌，并没有按照规定在人员作业场所设置风险告知牌，且风险告知牌和警示标志偏少。所谓“双重预防机制”，即指进行安全风险分级管控和隐患排查治理。“不是摆个牌子就好的。”专家指出，只有将这项工作落到实处，才能真正起到作用。

专家了解到，企业平日矿石运输是采用重车下坡的运输方式，但实际检查发现，企业仅在转弯处设置了限速标志，并未在运输道路下坡路段设置限速标志。“再比如下雨天，防侧滑的相关标识也应该设立。”

此外，综合检查组与企业相关负责人沟通了解到，今年企业时常处于停产状态，企业负责人告诉记者 ：“今年到现在四个多月了，企业只工作生产了40天。”

常常停工往往更容易造成安全隐患。综合检查组实地检查发现，由于企业停工，矿场安全平台积累了较多浮石，一旦发生滚落就可能导致严重后果。

针对查出的问题，企业4月28日表示，已对存在问题进行系统梳理、制定了整改计划及方案，3个问题点，已全部完成整改。

安全红黑榜之红榜

一：神东煤炭：对标世界一流 探索管理创新

1、术业有专攻 专业化管理成效显著

井下的采煤设备都是几十吨、上百吨的钢铁“猛兽”，把它们安安稳稳地从一个工作面拆解、运输、安装到另一个工作面，历来是煤矿井下事故率最高、安全风险最大的工作。针对井下搬家倒面难题，神东煤炭公司成立了生产服务中心，组建了专业化队伍，并与国内厂家合作开发了支架搬运车等一系列专业化重型装备，将搬家倒面规范化、流程化、专业化，充分提升了搬家倒面的工作效率。如今，神东煤炭集团生产服务中心不仅能满足自身每年近2亿吨生产规模的搬家倒面需求，还能为矿区周边煤炭企业提供高质量、高效率的搬家倒面服务。

2、内部建市场 个人利益挂钩企业效益

今年春节假期前夕，神东煤炭集团国际交流中心餐饮部制作的熟食异常火爆。短短几天，销售额就达80多万元，成为神东矿区居民追捧的舌尖上的美味。每逢传统节日，制作熟食、月饼、粽子等特色美食，成为神东国际交流中心市场化改革以来的一大创收渠道。

时间回到2021年6月28日，神东煤炭集团与神东国际交流中心签署了《市场化运营协议书》，在该中心试行市场化运行，执行“全面对外”经营管理模式。2021年，神东国际交流中心全年完成收入1121万元，减亏716万元，超额完成减亏任务。

3、数字来赋能 智能化发展筑牢根基

2021年，神东煤炭集团12个矿井、5个选煤厂通过地方管理部门智能化示范验收;累计建成22个智能综采工作面、15个智能掘进工作面，主运系统固定岗位减员380人;13个矿井全部实现5G技术应用，以上湾矿为试点探索“5G+电动车+无人驾驶”技术;神东煤炭集团与华为煤矿军团组建协同创新中心，成功举办鸿蒙工业领域首次商业发布会，积极筹备国家矿鸿工业互联重点实验室;建成神东基石可视化系统，自主研发2亿吨智能矿井群一体化生产管控平台;建成全时全融合生产数据仓库，存储数据2.4万亿条。

二：红柳林矿业公司：矿山工业互联网平台实现煤炭行业工业互联网领域“零突破”

5月17日世界电信日，国家工信部主管媒体《通信产业报》全媒体产业调研组和新媒体《工业互联网世界》首次发布的“2022年特色工业互联网50佳”榜单中，红柳林矿业公司携手华为打造的矿山工业互联网平台成功入选，位列第十六位。该公司的成功入选，在全国煤炭行业、陕煤集团尚属首次，实现了煤炭企业在工业互联网领域“零突破”。